소진공, 통합인사 성과공유대회 인사혁신처장 표창

생애주기별 맞춤형 육아제도 선제적 도입

[마이데일리 = 심지원 기자] 소상공인시장진흥공단은 23일 세종컨벤션센터에서 개최된 인사혁신처 주관 '제6회 통합인사 성과공유대회'에서 통합인사 우수기관으로 선정돼 인사혁신처장 기관 및 개인 표창을 수상했다고 24일 밝혔다.

소진공은 조직 내 양성평등 문화 및 생애주기별 육아제도 도입으로 인사제도가 우수한 공공기관 3개 기관 중 하나로 선정돼 인사혁신처장 표창을 수상했다. 김남우 소진공 인사실 대리도 통합인사 우수 유공자로 선정돼 인사혁신처장 표창을 함께 수상했다.

소진공은 일·가정 양립을 위해 임신기, 출산기, 유아기, 육아기 등의 생애주기별 맞춤형 육아제도를 선제적으로 도입했다. 또 직원들의 건강관리와 가족친화적 근무 환경 조성을 위해 임산부, 난임치료 직원 등이 사용 가능한 임신기 휴게실을 구축해 직원들의 업무 만족도 향상과 근무 환경 개선에 크게 기여했다는 평가를 받았다.

소진공은 앞으로도 다양한 인사혁신 및 복지 제도를 확대해 직원들의 '워라밸(일과 생활의 균형)' 실현과 일하기 좋은 근무환경 조성을 위해 앞장설 계획이다.

박성효 소상공인시장진흥공단 이사장은 "이번 수상은 공단이 직원 중심의 인사 혁신과 일·가정 양립 문화 확산을 위해 노력한 성과"라며 "앞으로도 직원들이 더욱 행복하고 일하기 좋은 공단을 만들기 위해 지속적으로 제도를 개선해 나갈 것"이라고 말했다.

심지원 기자 sim@mydaily.co.kr
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