직장에서 화내는 이유, 1위는 업무방식 차이..2위는?

[마이데일리 = 온라인 뉴스팀] 직장에서 화를 내는 이유는 뭘까.

취업포털 커리어는 7일 직장인 355명을 대상으로 '직장에서 화내는 이유'에 대해 조사한 결과 32.4%가 일주일에 1~2일정도 화를 낸다고 답했다.

결과에 따르면 직장인들이 화내는 이유에는 '업무방식의 차이'가 23.9%로 가장 많았다. 그 다음으로 '부당한 업무 지시'(20.6%), '초과업무'(15.7%), '억울하게 혼날 때'(15.2%), '의견차이'(14.9%), '부하직원의 무시'(5.1%)가 뒤를 이었다.

직장에서 화가 났을때 대처 방식으로는 '무조건 참는다'가 49.1%로 가장 많았으며, '업무를 하지 않는다'(15.4%), '소리를 지른다'(11.1%)가 올랐다.

화를 해결하는 방법에는 '잡담을 한다'와 '자리를 비운다'가 21.5%로 공동 1위에 올랐으며, '흡연을 한다'(18.6%), '퇴근 후 동료들과 술을 먹는다'(11.9%) 순으로 나타났다.

['무한도전' 무한상사 스틸컷. 사진 = MBC 제공]

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